Recruiter

salesUp is in volle groei en wij zijn klaar voor de volgende stap! Voor onze zoektocht naar extra medewerkers zijn we op zoek naar een gedreven recruiter die het verschil wil maken en samen met ons de lat hoger wil leggen.

Wat houdt de job in?

• Je gaat instaan voor de werving en selectie van nieuwe medewerkers

• Je gaat nauw samenwerken met de business managers om de personeelsbehoeften en functie-eisen te begrjipen.

• Je wordt betrokken bij onze recruitmentacties en onderhoudt relaties met diverse instanties.

• Je zorgt voor een uitstekende candidate experience door kandidaten door het hele proces te begeleiden met duidelijke communicatie en feedback.

• Je blijft continu op de hoogte van de laatste trends in HR.

• Je voert selectiegesprekken zowel in ons kantoor te Erpe als in ons kantoor te Oostende

Wat mag je verwachten?

• Fijne collega's

• Een aantrekkelijk loon

• Extralegale voordelen (maaltijd- en ecocheques, kwartaalbonus)

• Een vast contract

• Flexibel uurrooster

• Gezonde work-life balance

• Individuele opleidingen

• Combinatie kanoor & thuiswerk

• Memorabele teambuildings

• Cafetariaplan

Waarom je bij ons past?

• Een functie met veel verantwoordelijkheid en impact.

• Je krijgt de mogelijkheid om mee te helpen in de uitbouw van ons personeelsbestand en mee te groeien en jouw ambities waar te maken.

Wat zoeken we in jou?

• Je hebt een bachelor denk- en werkniveau.

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in recruitment en liefst in een contactcenter omgeving

• Je hebt mensenkennis zodat je kandidaten kan doorgronden

• Je hebt sterke communicatievaardigheden en kan in stress goed functioneren

• Je spreekt vloeiend Nederlands en Frans.